Lygios galimybės – tarptautiniuose žmogaus ir piliečių teisių dokumentuose ir Lietuvos Respublikos įstatymuose įtvirtintų žmogaus teisių įgyvendinimas nepaisant lyties, rasės, tautybės, pilietybės, kalbos, kilmės, socialinės padėties, tikėjimo, įsitikinimų ar pažiūrų, amžiaus, lytinės orientacijos, negalios, etninės priklausomybės, religijos ir kitų pagrindų. Pagarba žmogaus teisėms bei visuomenės įvairovei yra viena pagrindinių demokratinės santvarkos vertybių.

Funkcijas, susijusias su Lietuvos Respublikos lygių galimybių, vyrų ir moterų lygių galimybių įstatymų nuostatų įgyvendinimu, vykdo Veiklos administravimo skyriaus vedėja Roberta Pocienė, el. p. roberta.pociene@silale.lt, tel. +370 602 67315.

Pranešimai / skundai gali būti pateikiami vienu iš šių būdų:

  1. tiesiogiai atvykus į Administraciją, adresu J. Basanavičiaus g. 2-1, Šilalė;
  2. atsiunčiant pranešimą paštu;
  3. atsiunčiant pranešimą / skundą el. paštu lygios.galimybes@silale.lt;
  4. įteikiant Administracijos direktoriui asmeniškai.

Įstatymai 

Lietuvos Respublikos lygių galimybių įstatymas

Lietuvos Respublikos moterų ir vyrų lygių galimybių įstatymas

Lietuvos Respublikos darbo kodeksas

Vidaus dokumentai

Šilalės rajono savivaldybės administracijos lygių galimybių politikos ir jos įgyvendinimo tvarkos aprašas 

Šilalės rajono savivaldybės administracijos 2025-2027 m. lygių galimybių veiksmų plano įgyvendinimo ataskaita 2025 m.

Naudingos nuorodos

Lygių galimybių pažeidimai

Mažasis lygių galimybių gidas

https://daugiaubalanso.lt/

Lygių galimybių kontrolieriaus tarnybos mokymosi platforma https://lygiadieniai.lt/

 

ŠILALĖS RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOJE DIRBANČIŲJŲ DARBUOTOJŲ SITUACIJOS ANALIZĖ

2024 m.

2023 m.